Como reclamar una indemnización por accidente de trabajo

Para reclamar una indemnización por un accidente de trabajo existen dos vías principalmente: La vía penal y la laboral.

Para reclamar una indemnización derivada de un accidente laboral por la vía penal, es necesario que se haya identificado correctamente que la empresa ha infringido la ley de prevención de riesgos laborales. A veces es muy sencillo saberlo, basta con ir a la Dirección provincial de Inspección de trabajo y seguridad social de la provincia donde residas y solicitar el informe de inspección si lo hubiere. Si en este informe de inspección se hubiera levantado un acta de infracción, se nos abrirían las puertas para la reclamación en vía penal.

Si no es tan clara la existencia de una infracción, siempre podremos reclamar la indemnización derivada de un accidente de trabajo a través de un procedimiento en la jurisdicción laboral. Este siempre empezaría por la presentación de una papeleta de conciliación en el SMAC de tu provincia. Si no se llegara a un acuerdo con la empresa se presentaría entonces la demanda correspondiente en los juzgados de los social correspondientes (domicilio de la empresa generalmente).

Consulta gratuitamente en el 914351078 o dejanos un mensaje en clientes@indemnizacionporaccidente.com

  1. wilkerson fernandez crisostomo
    mayo 17, 2013 en 6:04 pm | #1

    Tube un accidente automovilistico el 08 de Marzo del 2012, ya paso un año y me quedo secuelas principalmente de esfuerso fisico. en su momento me operaron y me cortaron los intestinos, 40 cm intestino gruezo y 20 cm. intestino delgado, como decia ya paso un año y no puedo realizar mi vida de forma normal, hace poco me realice un examen por mi cuenta en una clinica y me dijeron que necesiaba otra operación. a que tengo derecho?

  2. javier
    mayo 5, 2013 en 11:31 pm | #2

    hl tube un accidente laboral una pulidora me corto en el muslo me cojieron 16 puntos internos y externos y me quedo una fea sicatris no se si la empresa me tenga que pagar una indemnización por el accidente

    • mayo 8, 2013 en 9:15 pm | #3

      Javier, recibiste formación en prevención de riesgos laborales? Te formaron en el uso de la pulidora? Funcionaba la máquina correctamente? Si contestas que no a alguna dse estas tres preguntas o la pulidora la manejaba optro compañero entonces si tendrías derecho a una indemnizacdión. No será demasiado elevada, entre 5000 y 10.000 euros

  3. paola
    mayo 4, 2013 en 12:14 am | #4

    hola a mi hija le fracturaron el tabique nasal y se lo desviaron eso ocurrio en la escuela lo q deribo en una cirugia lo q queria preguntaar es si le correspone una indemnizacion

    • mayo 8, 2013 en 9:11 pm | #5

      Paola, lo vemos dificil pero por si acaso pídele a la escuela copia del seguro escolar a ver si establece algún tipo de indemnización para este tipo de lesiones….

      • paola
        mayo 8, 2013 en 9:54 pm | #6

        hola sobre mi comentario anterior la cirujia no le corrigio la desbiacion del tabique nasal sigue igual el medico dijo q iva a quedar hasta los 18 q se pueda operar q se puede hacer

  4. fer
    abril 26, 2013 en 12:36 am | #7

    Quería saber si tengo derecho.a algún tipo de idemnizacion.por un accidente laboral.en el cual.tuve fractura de mandíbula.y pérdida de 7 piezas dentales.más un par de cicatrices.gracias.

    • mayo 8, 2013 en 9:05 pm | #8

      Fer si en el accidente laboral hubo omisión de medidas de seguridad tendrías derecho a una indemnización de unos 20.000 euros a 30.000. LLámanos y nos lo explicas. 914351078

  5. jesus
    abril 25, 2013 en 12:43 pm | #9

    me gustaria saber en el caso que todo fuese para adelante en una demanda de estos casos para solicitar una paga o una indemnizacion el coste de abogados y el tanto por ciento que suelen solicitarte mas o menos cuanto sube..es un diez por ciento es la norma general? gracias

    • mayo 8, 2013 en 9:03 pm | #10

      Jesús, si lo normal es un 10% cuando se trata de lesiones importantes … si son lesiones más leves el porcentaje puede subir un poco más porque nuestros costes de abogados procuradores, peritos médicos etc siguen siendo los mismos…. Comentanos tu caso y te decimos el porcentaje exacto que cobraríamos…. Eso sí cuidado con sólo comparar precio. A lo mejor encuentras un abogado más barato que otro pero este nmo tiene experiencia en estos temas, o es abogado laboralista y no se atreve a llevar el caso por lo penal (está demostrado que un accidente laboral llevado por vía penal deriva en una mayor indemnización) u otros casos que nos comentan que si luego necesitan un médico forense el cliente lo tiene que pagar aparte de los honorarios del abogado…Con nosotros todo está incluido… y además llevamos más de 10 años dedicados a los accidentes d etráfico y accidentes laborales. Mira nuestra web principal Indemnización por accidente

  6. marcelo abrans
    abril 24, 2013 en 3:38 pm | #11

    Hola, soy encargado de edificio. Tuve un accidente, me cai en las escaleras del sotano. No me fracture nada. Solo moretones y golpes. Pero las escaleras se que infringen el reglamento. Porque no tienen antideslizantes (que es lo que ordena el gobierno de la ciudad) y a mi no me dan ropa de trabajo (ni zapato comodo para trabajar ni ropa) me corresponde indemnizacion? Me lastime el brazo izquierdo. (Que es mi lado habil) por suerte no fue mas que golpen. Tengo 26 anos y 4 anos de antiguedad. Gracias

  7. silvia
    abril 8, 2013 en 1:02 pm | #12

    hola muy buenas mi consulta es trbajo en segurida y tube un accidente laboral con una barra de hierro eso paso en el mes febrero y yo quiero saver si a fecha de hoy q estamos en abril todavia puedo reclamar alguna indemnisacion muchas gracias

    • abril 23, 2013 en 3:30 pm | #13

      Silvia, prescribir no ha prescrito por lo que se puede reclamar una indemnización, siempre y cuando el accidente haya sido debido a alguna negligencia o falta de seguridad laboral… ¿ Ha sido ese tu caso? ¿ Cómo fue el accidente?

  8. dominga lagares
    abril 7, 2013 en 8:07 pm | #14

    hola en septiembre del 2010 sufrí un accidente de trabajo donde perdí un ojo y los patrones me dicen que ello no tienen plata pero me garantizan el trabajo mientras viva y tengo 81 año de vida y ellos ya no me quieren tener que debo hacer en este caso necesito sus ayuda por favor

    • abril 23, 2013 en 3:11 pm | #15

      Domingo, todavía estaríamos en plazo para reclamar una indemnización siempre y cuando puedas demostrar que el accidente se produjo por una negligencia de tu empresa….

  9. john alexander rojas
    abril 5, 2013 en 3:09 pm | #16

    buenos días
    tuve un accidente laboral el cual me tuvieron que operar del hombro me hicieron un slap mi pregunta es si yo tengo derecho una indemnización parcial ya que voy a quedar con esa lección de por vida y no voy a poder realizar mis actividades al 100% como debe ser gracias por su tiempo

    • abril 23, 2013 en 3:08 pm | #17

      John, suponemos que te refieres a una incapacidad parcial… si la seguridad social te la reconoce tendrías derecho a una indemnización de 24 mesnsualidades de tu base de cotización. Además si en el accidente hubo omuisión de alguna medida de seguridad podríamos reclamar otra indemnización a la aseguradora de tu empresa….

      ¿Cómo fue tu accidente?

  10. zaira ivonka gallardo padilla
    abril 4, 2013 en 6:36 am | #18

    hola buenas noches el dia 4 de marzo sufrí un atropello saliendo del trabajo , como consecuencia de ello resulte con fractura en el tobillo siendo operada el día 8 del mismo , por favor si me pueden decir quien me va pagar mi nomina del mes y si es considerado accidente laboral y y si tengo derecho a indemnización . muchas gracias ruego contestar mi pregunta.

    • abril 5, 2013 en 9:25 am | #19

      Zaira por supuesto que tienes derecho a una indemnización por el accidente de tráfico independientemente de que también haya sido considerado accidente de trabajo. La nómina del mes será abonada por la mutua laboral que supongo que es quién te ha operado y quién se encargará de la rehabilitación de los próximos meses. Si no hubiese sido así y te ha operado la seguridad social hay que solicitar un cambio de contingencias porque realmente a ti te interesa más que sea reconocido como accidente laboral, concretamente se denomina accidente in itinere a aquel que se produce de camino o de vuelta del trabajo.

      En cuanto a como reclamar la indemnización que te corresponde (que estará entre los 10.000-20.000 euros salvo complicaciones) nosotros te ayudaremos gustosamente a hacerlo. Ponte en contacto con nosotros en el 914351078 o 934147320

  11. joaqui
    abril 2, 2013 en 10:40 pm | #20

    mi marido trsa un accidente laboal, paso el evi le dieron una adsoluta ,despues de 3 meses mi mutua le pide al inss que no esta conforme,con la decision del tribunal, esto suele ser normal, gracias ..

    • abril 5, 2013 en 9:31 am | #21

      Joaquina, lo de que es normal o no lo es con la seguridad social últimamente no te sabríamos decir pero que están quitando y denegando incapacidades injustamente podemos dar fe de ello con el despacho inundado de reclamaciones de este tipo a la seguridad social….

      Tienes que estar muy alerta y en caso de que le quiten la incapacidad hay que actuar con rapides. Ahora te facilito nuestro teléfono al que nos puedes llamar sin comnpromiso alguno y te iremos asesorando para que no des ningún paso en falso….

      No nos comentas nada del accidente, habéis cobrado alguna indemnización por responsabilidad civil o por el seguro de convenio? Si no es así en eso también os podemos ayudar… Hay que recordad siempre que hay muchas coberturas de seguros que la mayoría de las veces no se reclaman porque no se sabe que existem (seguros de accidentes, seguros obligatorios de las empresas, seguros de convenio)

      Puedes contactar con nosotros en el 914351078 o 934147320

  12. juanjose
    marzo 18, 2013 en 5:48 pm | #22

    hola el dia 6 de junio tube un accidente laboral realizando un trabajo en altura que no era un trabajo que tubiera que realizar cai encima de una maquina de gasoil q estaba dentro del recinto tube fractura abierta de tibia y perone fractura de radio 37 puntos de grapas en la cabeza no me dieron casco ni botas solo arnes con una sola cuerda que no me sirbio de nada al tener que moverme en una distancia de metro y medio/2 metros tube que soltarme para desplazarme y en ese instante resvale y cai quedando inconsciente 5 minutos y sin haber ninguna red de seguridad para salvar la caida ¿que indemnizacion me corresponde cuando me han quedado secuelas fisicas alguna que otra pscologica al saber que no podre practicar el deporte que mas me gusta que es el futbol y teniendo placas y clavos en brazo y pierna?

    • marzo 19, 2013 en 10:22 am | #23

      Juan José, no nos comentas como te afectan esas secuelas para la realización de tu trabajo, y este punto es el más importante para el cálculo de la indemnización. Para que te hagas la idea si tus secuelas no te impiden hacer ninguna de las tareas de tu profesión tu indemnización podría ser de unos 20.000-30.000 euros, pero si estas secuelas te impiden realizar tu trabajo tu indemnización podría llegar a los 100.000 euros…. Por so insistimos siempre en este blog en la importancia de ponerse en manos de especialistas en la valoración del daño corporal…

      Nosotros te podemos ayudar a reclamar tu indemnización. LLámanos al 914351078 o 934147320 y te ayudaremos

  13. marzo 14, 2013 en 1:14 am | #24

    hola te hago una consulta…yo tuve un accidente en el ojo…y creo es permanente total he perdido una vision de casi 50%…pero no decidi ir a juicio xq sino me qedaba sin trabajo ya no podre trabajar en ningun lado x la incapacidad…pero decidi arreglar con mi jefe el me acepta en el trabajo..pero aun debo reclamar la indemnizacion…y cuanto puedo pedir si ya acordamos en no ir a juicio…osea el me da trabajo..ya q me da el trabajo creo q ahi hay una cantidad de dinero q puedo pedir y nomas de eso…entonce es q nose cuantos es lo maximo q puedo pedir…desde ya mucha gracias….. ;)

    • marzo 19, 2013 en 3:46 pm | #25

      Hola, no creemos que por una pèrdida de visión de un ojo de casi el 50% te vayan a dar la incapcidad para tu trabajho salvo que seas conductor o alguna profesión que requiera mucha precisión. Si asi fuera podríamos estar hablando de una indemnización de entre 50.000 y 100.000 euros… pero si no te dan la incapacidad será mucho más baja.

      Todavía estás a tiempo de reclmar una indemnización. SIEMPRE es un error llegar a acuerdos verbales con la empresa. La empresa tiene un seguro de responsabilidad civil y debes reclamar lo que te corresponde… LLámanos al 914351078 o 934147320 y te asesoraremos

  14. Mª Angeles Antequera Sanchez
    marzo 6, 2013 en 12:15 pm | #26

    Hola , escribo desde Valencia ,soy una mujer de 54 años y mi trabajo es de conocinera en una residencia de ancianos …. El dia 11/10/2012 me resbale en la cocina y me hice daño en las rodillas , pero la que realmente me dolia era la derecha ,llame a mi empresa y me llevaron a la mutua , cuando llegue a la mutua , me hicieron 3 radiografias, y me dijeron q solo era el golpe , me mandaron , nolotil. y segui trabajando..Al segruir con el dolor ,q era insoportable , volvi de nuevo a la mutua , pero me dijeron q eso no era nada , q era del golpe …Yo le dije ” q no era normal el dolor q tenia , y q si me podria hacer una Resonancia , la la cual le medica se nego .. Estube trabajando dos meses y no podia mas , ”asi es que ” volvi a la mutua , la doctora me dijo” q eso ya no era muy normal..asi es q el dia 14/12/2012…La medica me mando hacer la Resonancia , para el dia 19/12/2012…Me dijeron en la mutua , q en cuanto tuviesen alli la resonancia me llamarian , en unos dias , Al ver q pasaban los dias y no me llamaban , llame yo a la mutua , preguntando por la resonancia , y me dijeron q no la tenian aun , asi ” es q agunte , y espere ..El dia 14 /1/2013,llame preguntando por la resonancia , me digeron q no estaba alli, le dije …q mirara bien ..despues de unos minutos me dijo q si ” q estaba alli desde hacia mas de una semana..
    Volvi el dia 15/1/ 2013..
    y me atendio otro medico .. y me dijo el resultado de la resonancia … Q decia ”’Rotura degenerativa de Menisco Interno,esguince grado 1 d-LCM ,mas Condropatia degenerativa Femorrotuliana,Leve derrame articular , y pequeño Quiste de Beker..Despues de saber el resultado , Me dijeron q eso no era accidente laboral.. Si no,Enfermedad Comun .. y yo me pregunto ? .. Si despues de casi 3 meses me salio eso en la Resonancia ! Q es lo q no tendria cuando me cay y fuy el 1º dia , al no poder mas de dolor me fuy el dia 18/1/2013,a mi medico de cabecera , para q me dises la baja.- y no queria darmela , porque decia q eso era por accidente laboral , y q lo q pretendia la mutua era , quitarse el MUERTO DE ENCIMA ..osea” A MI ” mi medico me dijo q me fuese y hablae conel inspector medico.. ya q el no queriadarme la baja.. ¡ total !! q al final habaron y me la dio , reclame en la mutua , y me denegaron q fuese por accidente laboral ,hable conel inspector medico de ma mutua , y me Asignaron un medico de enffermedad comun de la mutua , el cual me remitio a un traumatologo suyos , ahora me van a operar del menisco.. este jueves dia 7 ,,,,E reclamado al INSS, a ver q me responden si me dijesen lo mismo !!! ,, Y MI PREGUNTA ES ? si me deniegan q el acidente es lavoral.. y no enfermedad comun , como ellos pretenden ” PODRIA DENUNCIAR A LA MUTUA ? JUDICIALMENTE , POR HAVERME MANTENIDO TRABAJANDO , DESDE OBTUBRE ” HASTA Q MI MEDICO ME DIO LA BAJA EN ENERO !! Espero q me diculpen por haver escrito tanto.. un saludo.. y espero atentamente su respuesta Mª Angeles A.S

    • marzo 19, 2013 en 3:52 pm | #27

      Mª Angeles, haces muy bien en pelear que el accidente sea reconocido como laboral porque si la cosa se complica puede ser muy importante esta consideracón para tema de indemnizciones o pensiones por incpacidad.
      Denunciar ala mutua laboral lo vemos dificil, lo que si que habría que hacer si se reconoce la contingencia laboral del accidente es estudiar si exciste la posibilidad de reclamar una indemnización al seguro de responsabilidad civil de la empresa. Te dieron formación en prevención de riesgos laborales? Crees que pudo existir alguna omisión de medidas de seguridad?

  15. hector garcia
    marzo 3, 2013 en 11:04 pm | #28

    buenas,tuve un accidente laboral, en mi hombro derecho sufri lesiones de las cuales solo pude recuperar el 70 porciento del movimiento en el brazo,y nunca mas puedo volver hacer fuerza con ese brazo,tengo derecho alguna indemnisacion o alguna invalides

    • marzo 5, 2013 en 6:52 pm | #29

      Hector tendrás derecho a una indemnización o dos si: En tu accidente hubo omisión de medidas de seguridad o si la lesión te incpaacita para la realización de algunas de las tareas de tu profesión…En este último caso te tendrían que reconocer una incapacidad permanente parcial y pagarte una indemnización de 24 mensualidades de tu salario de cotización.

      LLámanos al 914351078 o 934147320 y te asesoraremos

  16. LAURA PASCUAL
    febrero 21, 2013 en 9:37 pm | #30

    hola,
    trabajo (hasta el día 26 de febrero que se acaba mi contrato) como dependienta en una zapateria. por desgracia el pasado miércoles, cuando estaba trabajando me caí y me he lesionado un codo, ahora tengo varias dudas:
    1. puedo denunciar a la empresa, porque tenían escaleras de mano de esas que se utilizan en casa, una de ellas le faltaba un peldaño, cuando nosotras las utilizamos para acceder a cajas de zapatos que están a mas de 4 mts de altura. yo me caí porque cuando estaba subida en el ultimo peldaño de la escalera, ésta de partió e impacte contra el suelo mi codo el cual me he lesionado.
    2. Me han comunicado hoy que cuando se acabe mi contrato el día 26, no me renuevan. ¿ si sigo de baja a mi quien me paga?
    3. ¿ si sigo de baja cuando me puedo apuntar al paro?
    4.¿quien me paga a mi la nomima de este mes? la empresa o la mutua???

    siento la cantidad de preguntas, pero es que es mi primera incapacidad temporal por accidente laboral y no se que hacer. ademas creo que me quieren engañar la empresa.

    muchas gracias.
    un saludo

    • marzo 1, 2013 en 11:30 am | #31

      Laura, disculpa por contestarte tan tarde porque algunas de tus preguntas necesitaban una contestación urgente…. pero de cualquier forma supongo que ya te habrás informado de que aunque te hayan despedido seguirás cobrando por la mutua laboral hasta qel alta definitiva.

      En tu accidente ha habido claramente omisión de medidas de seguridad por parte de la empresa por lo que por supuesto que les puedes reclamr una indemnización… Ponte en contacto con nosotros y te explicarmeos los pasos a seguir y las cantidades que te pueden corresponder

  17. raluca
    febrero 18, 2013 en 11:46 pm | #32

    hola,tengo una duda,me he caido por las escaleras en el trabajo en el periodo de prueba araiz de la caida me he enterado de estoy enbarazada ya que he tenido peridas de sangre,dolor de spalda y cuello y los de la empresa me han dicho que al no cumplir el periodo de prueba me van a dar de baja sin cobrar nada ya que por la caida me han dicho que tengo amenaza de aborto ,hace ya 3 dias y no me han dicho el nombre de la mutua,me pueden hacer esto ia que el accidente se ha producido en el trabajo.
    gracias

    • febrero 27, 2013 en 1:13 pm | #33

      Raluca, por supuesto que tienes derecho a que sea reconocido como accidente laboral y si te dan la baja laboral la mutua debe pagarte todo el tiempo de baja aunque ya no tengas trabajo… por eso se quieren hacer los locos….

  18. Lena
    febrero 10, 2013 en 2:20 pm | #34

    Tras accidente laboral grave ocurrido a trab en el primer día de trabajo (factura de tibia y peroné), se me ha impuesto sanción por parte de inspección de trabajo por no disponer el trab de formación (2.046€).
    La inspección ha actuado de oficio en el juzgado de lo social y se me reclama pagar un 30% de las retribuciones percibidas por el trabajador.
    El trab está en rehabilitación y parece que pasará de baja 5 o 6 meses y me informa que no me va a pedir indemnización, pero mi pregunta es ¿la mutua de accidentes me puede reclamar los gastos médicos de operación, rehabilitación… en base a este acta de infracción y resolución del juzgado de lo social? ¿se me puede reclamar algún gasto más?
    Muchas gracias

  19. tatiana
    febrero 7, 2013 en 1:49 am | #35

    HOLA. el caso que quiero comentar es el de un pariente cercano el cual iba pasando en una moto por un barrio donde se había ido la energía hacia ya 2 horas segun los comentarios de la gente del barrio. y de la nada un cable de la energía que estaba suelto y lo sostenía un árbol se termino de soltar y cuando se suelta le parte el labio en dos y y de sus lesiones la mas grave es la de la mano la cual lleva 2 meses sin poder moverla, por lo cual no ha podido vovler trabajar porque es mecanico .

    • febrero 18, 2013 en 4:36 pm | #36

      Tatiana… está clarísmo que existe responsabilidad civil de la empresa responsable del tendido el´éctrico por lo que tu pariente debe denunciar de inmediato y reclamar una indemnización . Dile que se ponga en contacto con nosotros en el 914351078 o 934147320 y le ayudaremos a obtener la máxima indmenización posible . Comentale también que el seguro de su propia moto le cubre en la libre elección de abogados por lo que le pagará hasta kla cantidad contratada en la póliza si contrata nuestros servicios….

  20. israel
    febrero 5, 2013 en 11:06 am | #37

    hola buenas tengo 37 años me llamo isra y el dia 8 de agosto del 2011 sufri un acidente de trabajo muy grave me aplasto un carro de encofrado de unas 250 toneladas colpeandome en la espalda,estuve tirado dentro del tunel mas de dos horas asta que me evacuaron en una furgoneta de personal ,la ute no costava de puesto de socorro ya que esta obligada ,a raiz del acidente tengo dos ernias discales y contusiones en toda la colucna y perdida de oria y siafuncion erectil despues de mas de un año de reabilitacion ne dan el alta y dicen que estoy bien ,pero siquen dandome la medicacion que devo acer gracias

    • febrero 18, 2013 en 4:31 pm | #38

      Israel, claramente tienes que denunciar el accidente. Si el accidente fue considerado grave tuvo que haber intervenido Inspección de Trabajo. Te consta que hubo esta inspección? Sabes si levantaron acta de infracción? De cualquier forma merece la pena reclamar indemnización porque además la cuantía será elevada. También tendríamos que estudiar si con esas lesiones no te´deberían reconocer algún tipo de incapacidad aunque sea parcial… entonces tendrías derecho a otra indemnización por este concepto…

      Ponte en contacto con nosotros y te asesoraremos. 914351078 o 934147320

  21. María Guevara
    enero 28, 2013 en 3:03 pm | #39

    el 16/1/2013 se desliso bruscamente el ascensor de mi trabajo… bajo dos pisos, soy la ascensorista y me encontraba en mi horario de trabajo con la caída del ascensor sufrí síndrome del latigazo. estoy super limitada tengo dos hijas una de meses y de broma puedo cargar… me toca indemnización?

    • febrero 18, 2013 en 4:49 pm | #40

      María Guevara, claro que puedes reclamar una indemnización ya sea a tu empresa o a la empresa responsable del mantenimiento de ese ascensor. Nosotros te podemos ayudar con todas las gestiones. Lo más probable es que la empresa responsable sea la del mantenimiento del ascensor por lo que no tendrías que tener ningún enfrentamiento con tu empresa…. LLámanos y te diremos cuales serían los pasos a seguir….

  22. andy
    enero 23, 2013 en 11:53 am | #41

    Me Cortez un pedazo de mi dedo en mi trabajo hace como 6 ano y mi enpleador me amenazo com llamarme a inmigracion por no tener papeles y Ahorame saco del trabajo que podria yo hacer para conseguir una indernisacion

  23. Maria
    enero 20, 2013 en 8:31 pm | #43

    hace ano y medio sufri un accidente en el trabajo solo quiero saber si tengo derecho a hacer un reclamo por danos ya que como consecuencia tengo un nervio lastimado en la espalda que afecta mi pierna con un ardor y dolor constante y la compania no se quiso responsabilisar alegando que yo tenia problemas de espalda porfavor necesito ayuda con sus comentarios y sugerencias

    • febrero 18, 2013 en 4:59 pm | #44

      María, el hecho de tener algún problema de salud independientemente del accidente de trabajo no es razón para que las mutuas laborales se desentiendan de ti. Debes recibir el tratamniento adecuado y si en el accidente hubio alguna negligencia por parte de la empresa podrás reclamar una indemnización por este concepto

  24. isaac
    enero 20, 2013 en 10:44 am | #45

    Tuv e un accidente laboral y me diagnosticaron esguince de muňeca ,y hasta los 4 meses no me hacen la resonancia magnética y resulta que tengo roto el fibrocartilago triangular;que puedo hacer?gracias.

  25. cabezon.3170@hotmail.com
    enero 10, 2013 en 7:31 pm | #47

    sergio.sufri accidente de una caida de microbus al bajar del mismo piso una bolsa de plastico y caigo lastimandome tobillo derecho. cintura en la parte baja. de la cual tengo algunos dolores pero son leves el problema esta en mi hombro porque al caer abri la mano y segun los los doctores sufri una luxacion pero el hueso no a sanado y a mes y medio tengo unicamente el 50% de movimiento con las terapias de rehablilitacion y la doctoras dicen que no va quedar bien tendre derecho alguna indemizacion.

  26. vanessa
    enero 4, 2013 en 6:50 am | #48

    hola mi esposo sufrio un accidente de trabajo hace 7 años ,en el que perdio el sentido del olfato por las multiples fracturas ,el otorrino nos ha dicho que es un daño irreversible que ya nunca podra recuperar este sentido,su trabajo es de riesgo pero sin embargo me entere que no tenia un seguro contra trabajo de riesgo ,solo tenia seguro de vida , hace 4 meses volvio a accidentarse se fracturo la clavicula y nuevamente me entere que no cuenta aun con un seguro contra trabajo de riesgo El esta laborando ahora quisiera saber si se puede aun hacer un juicio contra daños y perjuicios

    • enero 25, 2013 en 10:27 am | #49

      Vanessa, si la empresa no tiene seguro, es la propia empresa la que tiene que responder con su dinero y su patrimonio ante un accidente en el que se considere que existe responsabiliad civil por parte de la empresa. El accidente de hace 7 años ya no se puede reclamar pero este último sí. LLámanos al 914351078 o 934147320

  27. jhon fredy cañate
    enero 3, 2013 en 4:18 am | #50

    Señores muy buenas noches yo tube un accidente de trabajo se me reventaron los ligamentos del codo ytube fractura de cupula radial del codo desde el accidente hasta la revuperacion dure 205 dias incapacitado yo supere los 180 dias establecidos por la ley que derecho tengo yo sobre ese caso y la indemnización por invalidez

    • enero 25, 2013 en 10:25 am | #51

      Jhon, si el accidente no fue culpa exclusiva tuya y se puede demostrar que hubo alguna negligencia por parte de la empresa en cuanto a las medidas de seguridad tendrías derecho a una indemnización. No entendemos a que te redieres con los 180 días establecidos por ley. Nos lo puedes explicar?

  28. lorena alvaredo
    diciembre 22, 2012 en 1:23 pm | #52

    Hola soy Lorena mi esposo tuvo un accidente hace tres años en la calle (atropelló un perro) y se fracturó la tapa tibial y el peroné, esto requería cirugía pero la aseguradora nunca autorizó dicha cirugía y no mandó la prótesis que era necesaria para su rehabilitación, 45 días después el hueso estaba sellado y el traumátologo le dió el alta con discapacidad, mi marido volvió a trabajar y a los 20 días fue despedido. La aseguradora nunca pagó indemnización alguna, solo lo derivó a la junta evaluadora que como mi esposo no tenía Dni se negó a tomar su caso. Mi pregunta es ¿ aún hoy le corresponde pedir indemnización? mi esposo sufre serios dolores en la pierna y como consecuencia muchas dificultades n su actual trabajo.

    • diciembre 27, 2012 en 10:13 am | #53

      Lorena, posiblemente la posibilidad de reclamar haya prescrito ya, pero lo que si puede reclamar es que se le reconozca algún tipo de incapacidad. LLámanos y estudiaremos vuestro caso. 914351078 – 934147320

  29. ines garcia
    diciembre 19, 2012 en 5:17 am | #54

    hola! el problema es que a mi esposo lo atropellaron en la via publica mientras realizaba su trabajo,tuvo fractura de cadera total,ruptura de vejiga,t.c.e. grave,fractura de pierna izq.fractura de brazo y antebrazo izq.permanecio 48 dias en terapia intensiva y hasta el momento hemos estado en tres hospitales y lleva ya 4 meses de internamiento.
    En la empresa solo nos dicen que cuando el este mejor el M:P: lo visitara para que declare y reclamemos indemnizacion correspondiente,pero,el tiempo pasa y no hacen nada..cuanto tiempo hay legalmente para levantar dicha acta?que debo hacer?si podemos reclamar indemnizacion?si esta califica como riesgo de trabajo,a donde debo acudir?es cierto que el IMSS tambien lo debe indemnizar si ya queda incapacitado para volver a trabajar?estoy sumamente angustiada,tanto por su situacion fisica como por su situacion legal…aconsejenme por favor!!! gracias!!

    • diciembre 19, 2012 en 10:38 am | #55

      Inés, entendemos como te sientes. Por lo que comentas tu marido podría tener varias indemnizaciones. Una como accidente de tráfico, vamos como atropello, que habría que reclamar al seguro del vehículo que le atropella. También como accidente laboral habría que esperar a ver que dice Inspección de trabajo acerca de las condiciones en las que se estaban desarrollando la actividad laboral, y por último habrá que valroar como le afecta para su futura vida laboral porque también podría haber algún tipo de indmenización o incluso pensión vitalicia.

      Nosotros os podemos ayudar en todos estos frentes. Somos especialistas precisamente en accidentes de tráfico, accidentes de trabajo e incapacidades como puedes ver en nuestras diferentes webs:
      http://www.indemnizacionporaccidente.com
      http://www.incapacidadpermanente.es

      LLámanos al 914351078 o 934147320 y te asesoraremos gratuitamente

  30. AITOR
    diciembre 17, 2012 en 2:56 pm | #56

    hola,mi caso es que trabajando me cayo una chapa de 2500 kilos en la pierna rompiendome la tibia y el perone y dejandome un corte desde la rodilla al tovillo donde ve veia el hueso me operaron y me pusieron un clavo por medio del hueso para la rotura 3 meses despues el de la mutua dijo ke habia ke operar para sacar un tornillo pa ke dejara juntar la rotura ,al juntar la rotura el clavo subio dandome molestias en la rodilla cosas ke hoy en dia me siguen doliendo bastante la rodilla y esto fue hace tres años con lo ke me tuvieron ke volver a operar para sacarme el clavo ya ke se me estaba clavando en la rodilla .4 meses despues de 1 año y medio de baja me dieron el alta dos dias despues me rompio el tendon rotuliano de la otra pierna supuestamente acave fastidiandolo por cojear , hoy en dia estoy en juicios por ke no soy capaz de andar bien tengo muxos dolores en las rodillas y me fallan perdi un juicio por ke dicen ke estoy perfecto para desempeñar mi trabajo yo trabajo montando estructuras metalicas tamos hablando de cojer pesos y trabajar en altura el juicio fue por una invalided y mi abogado no me llevo a ningun perito para ke me mirara las piernas ,y ahora me kiere mandar al inss ,pregunto yo ke me corresponderia de indenizacion si me corresponde algo y es normal ke demandando a la seguridad social para una invalided ke te manden a valorar las secuelas a la misma seguridad social?muxas gracias (por cierto yo tengo la sentencia de inspecion de trabajo conforme a el accidente fu culpa del empresario devido a ke yo en mis 10 años en la empresa siempre estuve en obra y esto fue en taller con un puente grua)

    • diciembre 19, 2012 en 10:57 am | #57

      Aitor, creo que tu abogado no está enfocando bien el tema. Si ha habido un informe de inspección de trabajo favorable, ya deberías haber presentado una denuncia contra la empresa reclamándole una indemnización por daños y perjuicios. Afortunadamente todavía podmeos estar a tiempo de hacerlo. Paralelamente como ha hecho esta vez si tu abogado efectivamente habría que reclamar que te sea reconocida una incapacidad para tu profesión si las lesiones te impiden trabajar… pero todos los abogados que nos dedicamos a esto sabemos que sin una pericial médica rara vez se suele conseguir que te lo reconozcan…

      Nosotros tenemos peritos médicos que pueden valorar si efectivamente te corresponde una incapacidad y calcular la indemnización que te corresponde. Ponte en contacto con nosotros y te ayudaremos.

  31. diciembre 12, 2012 en 4:36 am | #58

    hola,el dia 30 de octubre del 2012 tuve un accidente de trabajo cuando manejaba una moto lineal de la empresa,cuando un taxista me choco por detras.impactandome en la pierna izquierda mienbro inferior a nivel de la pantorrilla(hematoma en la cara posterior de la pierna)me atendieron en una clinica particular en el cual me diagnosticaron,DESGARRO DE MUSCULO GEMELAR IZQUIERDO…CONTUSION EN PIERNA IZQUIERDA,me pusieron una ferula de yeso por 6 dias para que baje en inchazon y solo me dieron ibuprofeno20 capsulas..ahora estoy en rehabilitacion fisica porq cuando piso me duele intensamente………LO QUE QUIERO SABER ES COMO PUEDO HACER PARA COBRAR LA INDEMNIZACION YA QUE ME ESTOY ATENDIENDO CON EL SOAT MAPFRE DE LA MOTO Y ESTOY COMPRANDO LAS MEDICINAS POR MI CUENTA Y LA MOVILIDAD PARA MIS TERAPIAS … PORQ EN LA CLINICA ME DIJERON QUE NO ME PUEDEN DAR MEDICINAS.LE AGRADECERIA MUCHO su respuesta a mi consulta.gracias

    • diciembre 19, 2012 en 10:52 am | #59

      Omar, aunque el accidente haya sido laboral, lo primero que hay que hacer es denunciar al taxista y reclamar la indemnización por el accidente de tráfico porque claramente no ha sido culpa tuya… Paralelamente habrá que estudiar si tendrías derecho también como accidente laboral a una pequeña indemnizaciñon por lesiones permanentes no invalidantes pero lo que está claro es que como accidente de tráfico seguro que tienes derecho a indemnización.

      Nosotros estamos especializados también en accidentes de tráfico por lo que llámanos y te ayudaremos. 914351078 – 934147320

  32. Luis García ballano
    diciembre 9, 2012 en 8:20 pm | #60

    Buenas tardes. Yo tuve un accidente grave el día 1 de octubre por que en el camión hormigonera que llevaba faltaba la rejilla de seguridad. El día 30 de noviembre termine contrato. Y me an despedido. Mi pregunta es. Me corresponde alguna indemnización por parte de la empresa por no tener todas las medidas de riesgos laborables.?

    • diciembre 19, 2012 en 10:48 am | #61

      Luis, si como dices el accidente fue debido a la omisión de alguna medida de segudidad está claro que tienes derecho a una indemnización por daños y perjuicios. Si además dices que el accidente ha sido grave posiblemente inspección de trabajo haya actuado de oficio y puede que haya levantado un acta de infracción incluso haya condenado a la empresa a un recargo en las prestaciones que quiere decir que te tendría que pagar además de una indmenización entre un 30 y un 50% más del sueldo durante la baja entre otras prestaciones…

      LLámanos al 914351078 o 934147320 y te explicaremos con detalle como reclamar la indemnización o indemnizaciones que te corresponden…

  33. Pilar Morcillo Mendez
    diciembre 6, 2012 en 12:19 pm | #62

    Tuve un accidente laboral el 25 d septiembre d este año.al principio la mutua me dijo q tenia esguince.dias despues me hicieron una resonancia y tenia desgarrado el tendon del brazo y se me habia salido el liquido del codo.he estado en tehabilitacion unos 40 dias aproximadamente.me dirron d alta y en una siguiente revision me vuelven a dar rehabilitacion pq me sigue doliendo el codo y pierde fuerza.q puedo hacer cuando me vuelva a ver el medico d la mutua

    • diciembre 19, 2012 en 10:45 am | #63

      Pilar, de momento lo que le tienes que exigir a la mutua es que te de todo el tratamiento médico que precises y después habrá que valorar posibles indemnizaciones. Como ocurrió tu accidente? Hubo algún tipo de omisión de medidas de seguridad?

  34. Natali
    diciembre 4, 2012 en 4:00 am | #64

    hola mi marido tuvo un accidente laboral hace dos meses se corto los ligamentos externos y los internos y tambien se fisuro los meñiscos.. le corresponde indemnizacion?. Gracias..

    • diciembre 4, 2012 en 9:26 am | #65

      Natali, le corresponderá indemnización si la empresa no tomó las medidas de prevención de riesgos laborales exigidas por la ley. Cuentanos como fue su accidente y os asesoraremos sin compromiso alguno…

  35. carlos
    diciembre 2, 2012 en 2:33 am | #66

    ola mi hermano sufrio un accidente aproximadamente 2 años atras en su trabajo cuando estava haciendo una excavacion y sin dato alguno de ke habia corriente enterrado escavo y se electrocuto con un volteo de aproximadamente 18mil 500 volteos, es un milagro ke sobreviviera. y gracias a dios no tuvo daños internos solo externos con cicatrices xke estuvo bien grave apunto d morir, pero tuve una infromacion de ke el servis dodne trabajaba xla cual se accidento, recibio un documento dodne dice ke mi hermano va recibir una indemnizacion economica x el accidentte x medio de la piloza de vida. el cual el dueño del servis no nos dijo nada como dando a entender ke keria agarrarse ese dinero,( nosotros nos enteramos x terceros allegados al servis). diganme algo eso puede ser cierto de ke ami hermano le toke una indemnizacion?

    • diciembre 4, 2012 en 9:36 am | #67

      Carlos, todavía podemos estar a tiempo de reclamar una indemnización para tu hermano. LLámanos al 914351078 y te diremos como…

  36. martha
    noviembre 30, 2012 en 11:28 pm | #68

    el 17 de octubre tube un accidente laboral estaba con un vibrador se rompio una elice y me destrozo el ojo izqierdo perdi la vision con probalidad que me lo tengan que sacar que debo o que tengo quehacer que pudo reclamar?

    • diciembre 4, 2012 en 9:31 am | #69

      Martha, parece bastante claro que la culpa no fue tuya por lo que puedes reclamar una indemnización al seguro de responsabilidad civil de tu empresa . También habrá que estudiar si te correspondería también otra indemnización o una pensión en función del grado de incapacidad que se te determine.
      Nosotros te conseguiremos esta indemnización sin pagar nada por adelantado y nuestro servicio médico te asesorará acerca de las posibilidades de conseguir una pensión por incapacidad…

  37. GABRIEL
    noviembre 27, 2012 en 7:49 pm | #70

    hola,mi pregunta es,hace un mes me rompi el meñisco de la pierna derecha en el trabajo,me operaron y estoy a la espera de la reavilitacion.me corresponde alguna indenizacion?

    • diciembre 4, 2012 en 9:29 am | #71

      Gabriel, dependerá de las circunstancias en las que se produjo el accidente. Las empresas tienen que veral por la seguridad de los trabajadores y si no se ciñen a lo que marca la ley tendrán que pagar una indemnización por falta de medidas de seguridad

  38. Angela
    noviembre 16, 2012 en 8:54 am | #72

    Hola ;Era trabadora del SACYL Hace tres años aprox. Me cai de una vieja banqueta en un archivo,pues el historial que necesitaba, estaba encima de unas estanterias a 3m de altura,no tenía donde subirme (escalerilla.etc) y me subí a la banqueta.Me caí me fracture la muñeca dcha.Me operarón fijando con placa y tornillos.Tengo una movilidad muy reducida.Con el tiempo tengo una artrosis brutal,apenas me valgo para mi misma.devido a la placa y tornillos.Despues de batallar me han concedido la IPT.75% .tengo 58 años.Puedo reclamar una indemnización ? El archivo en cuestión ya ha desaparecido,pues lo privatizarón.Pero si tengo testigos,de hecho la IPT, me la han condedido por accidente laboral.Ganado por el TSJ de CyL.Muchas gracias.Un saludo Angela

    • noviembre 26, 2012 en 4:12 pm | #73

      Angela, parece claro que nesa forma de acceder a la estantería no es la que establecen los manuales de prevención de riesgos laborales. Nunca denunciaste el accidente a Inspección de travabajo? Ahora va a ser complicado pero se puede estudiar…

      Que nos dices del convenio colectivo? Sabes si exijía cobertura de seguro por incapacidad?

  39. Jose Ruiz
    noviembre 15, 2012 en 3:39 pm | #74

    Hola, hace un año tuve un accidente en el cual se me metió un hierro de 3mm en el ojo derecho. M operaron y me tuvieron hasta que sacar el ojo del sitio para poder extraer el hierro. Luego una segunda operación, y en junio de este año operación de cataratas. E perdido mas del 50% de visión y la mutua me paso al tribunal medico con propuesta de invalidez. Hoy me a contestado la seguridad social y tan solo me dan 1600€ por la perdida de visión y punto. Queria saber si esto es correcto o no. Gracias

    • noviembre 26, 2012 en 4:05 pm | #75

      José Ruiz, esa oferta es por lesiones permanentes no invalidantes y me temo que a pesar de ser baja es correcta. Ahora bien si en el accidente hubo algún tipo de negligencia por parte de la empresa se podría reclamar una indemnización mayor….

  40. rosa maria
    noviembre 9, 2012 en 2:02 pm | #76

    hola mi consulta es para saver lo siguiente. mi marido tuvo un accidente de trabajo en la empresa en la que trabaja se pillo el dedo corazon de la mano derecha y tuvieron que imputarselo asta la primera farangele, nos pusimos en contacto con la mutua para saver si devia recibir algun dinero,al cual noas conteataron que lo mirarian ,hoy recivimos la notificacion de que tiene que presentarse en el tribunal medico….quisiera saver si eso es buena señal…y si le corresponde alguna indenizacion.

    • noviembre 26, 2012 en 1:56 pm | #77

      Rosa María, lo normal es que le reconozcan lesiones permanentes no invalidantes y le paguen una indemnizaciónpor de unos 500 a 1000 euros… Pero si en el accidente hubiera habido algún tipo de omisión de medidas de seguridad podría también reclamar una indemnización de unos 5000 euros pero tendría que denunciar a la empresa…

  41. manuel drago
    noviembre 7, 2012 en 1:28 pm | #78

    buenos dias ,, hace el 30/09/2012 dirigiendo un partido de futbol (soy arbitro ) un jugador antes que pueda mostrarle la tarjeta roja , me aplico un golpe de puño en la nariz , este me produjo una doble fractura de tabique nasal conminutas ; eso dicho por el medico particular y policial ( lo cual me lleva 50 dias de recuperacion,mas el empedimento para trabajar ,,, mi pregunta va a que puntos tendria que reclamar y un monto aproximado de indegnizacion ,,, gracias

    • noviembre 26, 2012 en 1:45 pm | #79

      Manuel, tus lesiones habría que reclamarlas como una agresión, no como un accidente de trabajo. En cuanto a la indemnización dependerá también de si el tabique nasal te queda desviado o de si te queda alguna dificultad para respirar….

  42. ana
    noviembre 7, 2012 en 10:17 am | #80

    yo trabajaba en una empresa pequeña un dia tube un accidente de trabajo. Me mandan a la mutua y alli me atienden durante 4 meses. Durante esos 4 meses la empresa me despide y me indeniza. PERO cuando la mutua me da el alta de curacion yo aun no estoy curado y se lo comento al medico de la mutua y me dice que ellos ya no pueden hacer nada mas para mejorar la lesion. Entonces me voy ala seguridad social donde me aconsejan que me opere.Entonces me opero de la lesion que me habian atendido en . Como debo actuar respecto al alta improcedente de la mutua.

    • ana
      noviembre 7, 2012 en 10:22 am | #81

      ana :
      yo trabajaba en una empresa pequeña un dia tube un accidente de trabajo. Me mandan a la mutua y alli me atienden durante 4 meses. Durante esos 4 meses la empresa me despide y me indeniza. PERO cuando la mutua me da el alta de curacion yo aun no estoy curado y se lo comento al medico de la mutua y me dice que ellos ya no pueden hacer nada mas para mejorar la lesion. Entonces me voy ala seguridad social donde me aconsejan que me opere.Entonces me opero de la lesion que me habian atendido en . Como debo actuar respecto al alta improcedente de la mutua.

    • noviembre 26, 2012 en 1:36 pm | #82

      Ana, eso no lo deberías haber permitido. No entendemos como la seguridad social no actuó de oficio y puso el tema en manos de inspección puesto que si la operación era derivada del accidente laboral tendría que haber sido la mutua quien te operara y además te tendría que haber pagado por todo ese tiempo de baja….
      Crees que pudo haber algún tipo de omisión de medidas de seguridad? Si es así podríamos reclamar una indemnización a la empresa y a su seguro de responsabilidad civil…

  43. alfonso
    octubre 29, 2012 en 1:24 pm | #83

    Saludos:
    En Marzo del 2006 tuve un accidente laboral, el cual todavia no a salido.
    Creo que saldra antes de que finalize el 2012, pues la 1ª comparecencia debió ser en Marzo del 2012, aplazándose para este mes de Noviembre por motivos del abogado contrario y no poder presentarse al tener otro juicio en Tenerife, según su versión.
    El asunto:
    Trabajaba de Ferralla (comunidad de Madrid), la Grua móvil transportaba un cubo de hormigón mediante “eslingas”, según fotos tomadas por la Guardia Civíl, el gancho carecia de la presilla de seguridad y el cubo me cayo encima produciendome los siguientes daños según el informe médico:
    Moderado Derrame articular con extensión a Bursa suprapatelar.
    Focos de alteración de la señal de la médula a nivel de la cara anterior del Cóndilo femoral interno y en la cara posterior de la metáfisis femoral. Bursitis pre- infrarotuliana.
    Cambio degenerativo del cuerno posterior del menisco interno.
    Luxación Acromio-Clavicular de lll grado.
    La duración de la baja fueron 81 dia por alta obligada por la mútua, siguiendo un proceso de rehabilitación de otro mes aproximadamente.
    El caso es que tengo la clavícula, esteticamente elevada de 2´5 a 3 cm. impidiendome ciertas posturas por causarme dolores, al igual que la rodilla a dia de hoy no puedo ejercitar ciertos movimientos por la misma causa.
    Segui en el gremio de la Ferralla para ver si podia continuar con él, pero ciertas cosas no podia llevarlas a cabo a si que tuve que dejarla.
    Mi duda es, si me tienen que valorar la estetica,el daño,el tiempo que no gane mi salario,la indemnización, o mas cosas o menos cosas y si es posible saber la cuantía a la que tendria derecho a recibir, para no sentirme estafado.
    Muchas Gracias por su atención y felicito este foro por la ayuda que presta desinteresadamente a gente como yo.

    • octubre 30, 2012 en 5:03 pm | #84

      Alfonso, esperamos no haberte entendido mal, pero esperamos que no dejaras tu trabajo sin solicitar una incapacidad…. ese hubiera sido un error gravísimo… Supongo que como tienes abogado te habrá indicado que es necesario pasar un tribunal médico para que te reconozcan la incapacidad , te paguen una pensión del 55% de tu base de cotización y además te aumentaría la indemnización entre 19.000 y 90.000 euros aproximadamente… Además que al estar en el convenio de la construcción en madrid te corresponderían otros 28000 euros por el seguro de convenio….

      LLámanos si tienes alguna duda y te trataremos de asesorar en lo que podamos….

  44. juan
    octubre 26, 2012 en 7:43 am | #85

    Hola ase poco m operaron el dedo pulgar de mi mano dechecha y con el tiempo mi dedo no me quedo bien kisiera saver si puedo recivir una indemnizacion por causa del accidente en mi trabajo y cuanto seria

    • octubre 30, 2012 en 4:48 pm | #86

      Juan si el accidente fue algo fortuito te tendrían que pagar una pequeña indemnización por lesiones permanentes no invalidantes (entre 400 y 1000 euros aproximadamente) pero si en el accidente hubo omisión de medidas de seguridad, te correspondería otra indemnización de varios miles de euros… Cuantanos como fue tu accidente y te asesoramos….

  45. juan carlos
    octubre 19, 2012 en 11:45 pm | #87

    Hola.El 1 de mayo del 2010 tuve un accidente en la empresa me cai de 7mtrs de altura,rompi los 2pies y tengo acuñamiento de laa vertebra l4.tuve 6operaciones enn el tobillo izquierdo con fijacion del mismo,tres operaciones en el derecho y 3mesed en silla de ruedas.En total 2,5años de baja laboral y como resultado soy pennsionista con una total permanente con 39 años.A la empresa le cayo unn recargo de prestaciones de un 30% por falta de medidas de seguridad.tengo derecho a una indenizacion ?como puedo reclamarle el seguro de accidentes,,la empresa es del sector quimicas y dicen q no estan obligados a tenerlo,es eso cierto? no tengo derecho a cobrar nada despues de todo lo q pase?gracias un saludo.

    • octubre 30, 2012 en 4:46 pm | #88

      Juan Carlos, por supuesto que tienes derecho a una indemnización y por lo que comentas esta estará posiblemente entre los 100.000 y los 200.000 euros. Aparte de eso posiblemente tengas otra indemnización por el seguro obligatorio de convenio, necesitaríamos que nos digas la provincia en la que trabajabas para poder mirar la cantidad que te corresponde….

      • JUAN CARLOS
        noviembre 11, 2012 en 7:36 pm | #89

        Hola, soy de la provincia de Pontevedra y no entiendo nada porque mi abogada laboral dice que no tengo derecho a ninguna indemnización a no ser que denuncie a la empresa por daños y perjuicios . La abogada insiste en que por el convenio de quimicas no están obligados a tener seguro de accidentes . No se que hacer, necesito una respuesta,gracias.

  46. Francisco rosas armijo
    octubre 17, 2012 en 11:15 pm | #90

    Tuve un accidente automovilistico en mi trabajo y no tenia seguro social la empresame a pagado como si estubiera trabajando pero solo mi sueldo no las terapias ni doctores ya que a raiz del accidente se me fracturaron ambas piernas y segun veo no voy a quedar bien tengo derecho a una compensacion economica o a que ya que mi trabajo consiste en caminar y por lo que veo ya no lo voy a hacer bien me despido esperando me puedan ayudar y de antemano agradeciendo tan solo con la intencion

    • octubre 30, 2012 en 4:38 pm | #91

      Francisco, si no estabas dado de alta no podrías reclamar una pensión por incapacidad salvo que tengas los años exigibles cotizados (entre 5 y 10 en función de las circunstancias). De cualquier forma al empresario se le podría reclamar todos los daños y perjuicios que te hubiera causado por no darte de alta en la seguridad social… LLámanos al 914351078 y te asesorarmos…

  47. maribel sosa perez
    octubre 15, 2012 en 11:22 am | #92

    Buenos días
    El día 10 de septiembre tuve un accidente de trabajo en mi empresa una maquina me pillo el dedo del medio de la mano izquierda y tuvieron q amputarme un 50 por ciento de la ultima falange del dedo en estos momentos estoy de baja medica y quisiera saber si tengo derecho a pedir una internacionalizar y de cuanto podría ser, es decir si bale la pena entrar en el papeleo y tramites

    • octubre 22, 2012 en 1:46 pm | #93

      Maribel, posiblemente tengas derecho a una indemnización si podemos demostrar que la maquina que te pillo el dedo no reunía las medidas de seguridad exigibles… La indemnización será de unos 5000 euros aproximadamente….

  48. ramon
    octubre 10, 2012 en 11:14 pm | #94

    Quisiera saber si tengo posibilidad de una indemnizacion por accidente laboral .me operaron y me metieron 8 tornillos de titanio y mis jefes sabian que yo estaba muy mal de la espalda y aun asi me obligraban a coger mucho peso hasta que tuve el accidente ..y aora estoy prejubilado y quisiera saber si me corresponde indemnizacion .gracias este es mi numero x si quieren ponerse en contarto xxxxxxxx

    • ramon
      octubre 10, 2012 en 11:37 pm | #95

      Al ser posible mejor que me llamen x telf no controlo mucho esto delos emiil. Este es mi numero necesito ayuda geacias

    • octubre 11, 2012 en 1:42 pm | #96

      RAMON , TE LLAMAMOS POR TELEFONO Y TE ASESORAMOS ACERCA DE SI ES POSIBLE RECLAMAR UNA INDEMNIZACION POR ACCIDENTE DE TRABAJO. HEMOS BORRADO TU NUMERO PARA PRESERVAR TU INTIMIDAD

  49. ivan
    octubre 8, 2012 en 3:40 pm | #97

    ola buena alguien me podia dexir si tengo deretxo a indenizacio llevo ia 2 años de baja me pillo una grua el pie trabajandoo y la puerta de la grua no funcionabaa la abri y la gura segia funcionando aora me dan una mierda la mutua ake indenizacion tengo derechoo aora e reklamao

    • octubre 11, 2012 en 1:46 pm | #98

      IVAN EN PRINCIPIO NO SE TE HA PASADO EL PLAZO PARA RECLAMAR UNA INDEMNIZACION. SI COMO DICES EL ACCIDENTE NO HA SIDO CULPA TUYA TENDRIAS DERECHO A RECLAMAR UNA INDEMNIZACION A TU EMPRESA Y POR EL TIEMPO DE CURACION PODRIA SER UNA INDEMNIZACION MUY ELEVADA. NO HAS PASADO TRIBUNAL MEDICO? CREES QUE ESTAS APTO PARA REALZIAR TU TRABAJO?

    • octubre 22, 2012 en 1:38 pm | #99

      Ivan no debes confundir la indemnización por responsabilidad civil y la indemnización por lesiones permanentes no invalidantes que es la cantidad pequeña que dices que te ha pagado la mutua… A parte de esa indemnización podemos reclamar una indemnización mucho ,mayor al seguro de responsabilidad civil de la empresa, pero para ello tendremos que demostrar que efectivamente el accidente de trabajo se produjo porque la grua no funcionaba correctamente…. LLámanos añ 914351078 o 934147320 y te diremos cuales serían los apsos a seguir….

  50. Johan luna
    octubre 7, 2012 en 4:22 pm | #100

    Hola
    trabajo en una carpinteria en las maquinas me corte el dedo pulgar y otros 2 dedos ya no me los pudieron poner, solo me quedaron 2 en la mano izquierda y la empresa donde trabajo no nos tienen asegurados que podria hacer.
    muchas gracias

    • octubre 22, 2012 en 1:36 pm | #101

      Johan, si no te tienen asegurado le puedes exigir responsabilidad al empresario el cual tendrá que responder con su patrimonio . Debes presentar una denuncia inmediatamente en Inspección de trabajo. LLámanos al 914351078 y te asesoaremos acerca de como proceder….

  51. Willy
    septiembre 18, 2012 en 4:19 pm | #102

    Buenos días

    Actualmente trabajo en una empresa de servicios (supermercado),hace 2 semanas sufri un accidente de trabajo, me cayeron cajas encima del hombro lo que produjo la fractura del mismo, me tuvieron que poner clavos, en la actualidad estoy en una clinica toda vez que no puedo mover el hombro y me han dicho que tengo que tener rehabilitación para luego poder reintegrarme al trabajo
    Quisiera saber si me corresponde recibir alguna indemnización, asimismo el empleador me ha dicho que por no estar trabajando solo me pagarian el 80% de mi sueldo, es posible?.

    Gracias por la atención prestada

    Willy

    • septiembre 19, 2012 en 10:43 am | #103

      Willy, si el accidente no ha sido producido por negligencia tuya se podría reclamar una indemnización. Habría que estudiar detenidamente como fue exactamente el accidente. Estaban las cajas mal apiladas? No hubiera sido necesario que hubieran estado con algún medio de sujección? Fuiste tu el que las apilaste incorrectamente u otro compañero?… En función de estas y otras variables se podrá determinar si te corresponde indemnización o no.

      En cuanto a lo del sueldo desgraciadamente la empresa puede opcionalmente compensarte ese porcentaje pero no está obligada…

      LLámanos y estudiamos la viabilidad de tu reclamación gratuitamente….

  52. victor
    agosto 31, 2012 en 12:06 pm | #104

    hola me gustaria hacer una consulta hace algo mas de un mes sufri un accidente en el que se desprendio un objeto del monta cargas(se solto el cable) que usamos en el trabajo alcanzandome en la cabeza haciendome un corte en la oreja y rompiendome la clavicula el montacargas en cuatro años que llevo en este trabajo no ha recibido ningun tipo de mantenimiento tampoco disponemos de ningun epi y no hemos recibido ninguna formacion por parte de la empresa, la empresa para la que trabajo presta sus servicios en unas instalaciones que no le pertenecen (es una subcontrata) aun estoy de baja y a raiz del accidente tengo perdida de oido y el otorrino me dicho que sufro tinnitus o acufenos( pitido muy molesto en ambos oidos) me gustaria saber si tengo derecho a alguna indemnizacion, inspeccion de trabajo intervino de oficio ya que llamaron al 112 y acudio tambien la policia nacional no dejandoles trabajar hasta que llegaron los de inspeccion

    • agosto 31, 2012 en 12:19 pm | #105

      Victor parece claro que en tu accidente han intervenido circunstancias concurrentes y ninguna culpa tuya. Nos referimos que en el accidente ha podido haber algún tipo de omisión de medidas de seguridad por parte de tu empresa (no entrega de EPIS, falta de formación …) pero posiblemente la responsabilidad también sea atribuible a la contrata principal…

      Lo que si esta claro es que la culpa no ha sido tuya por lo que tienes derecho a reclamar una indemnización. En cuanto tengamos en nuestro poder el informe de inspección se vedrá quien es o quienes son los responsables y quién dirigir la acción y reclamar la indemnización.

      Nosotros te podemos llevar la reclamación sin que pagues nada por adelantado. Ponte en contacto con nosotros en el 914351078 y te asesoraremos sin compromiso alguno… LLevamos reclamaciones en toda España!

  53. antonio
    agosto 17, 2012 en 7:21 pm | #106

    Hola,sufrí un accidente de camión yo sólo en una curva,al cabo de dos años y medio me han reconocido el evi la total por raquis cervicales, lumbares y subacromial,tambien por trastorno adaptivo reactivo.cual sería mi imdernizacion por parte del seguro del camión o empresa.gracias,saludos

    • agosto 22, 2012 en 12:52 pm | #107

      Antonio, nos atreveríamos a decir que posiblmente tengas derecho a dos indemnizaciones.
      La primera habría que reclamarsela al seguro del camión. Estas indemnizaciones suelen moverse en torno a los 18000 euros.
      La otra sería la del seguro de la empresa. Para decirte la cantidad exacta que te correspondería necesitaríamos que nos dijeras cual es el convenio que te corresponde (transporte de mercancias supongo) y la provincia donde se encuantra tu empresa.

      Con mucho gusto te ayudaremos a conseguir las indemnizaciones que te correspondan. Ten cuidado no firmes nada sin asesoramiento especilizado previo porque en el mundo de las indemnizaciones y las aseguradoras se producen muchas irregularidades…

      POnte en contacto con nosotros y te ayudaremos!

  54. sara
    agosto 3, 2012 en 5:24 pm | #108

    Hola mi pregunta es la siguiente. He recibido de inspeccion de trabajo una carta en la cual pone; Se levanta acta de infraccion por falta de formacion preventiva y de entrega de epis. Mas abajo me dicen q puedo instar el recargo de las prestaciones por faltas de medidas de seguridad. Por favor contesteme. Gracias.

    • agosto 5, 2012 en 12:28 pm | #109

      Sara, supongo que habrás sufrido un accidente de trabajo y si ha actuado Insepcción de trabajo de oficio, sin que hayas presentado tu una denuncia es que tu accidente fue considerado grave. Lo que te indica el acta de infracción es que el accidente ha sido considerado que ha sido derivado de una omisión de medidas de seguridad por parte de la empresa por lo que puedes solcitar el recargo de entre un 30 y un 50% sobre todas las prestaciones que te correspondan (incapacidad temporal e incapacidad permanente) y además posiblemente se podría reclamar una indemnización por daños y perjuicios.

      Ponte en contacto con nosotros y te expolicaremos con más detalles co mo reclamar esta indemnización y de que cantidades podríamos estar hablando (necesitamos saber cuales han sido las lesiones que has sufrido.

      Puedes contactarnos gratuitamente en el 914351078 o 934147320

  55. liliana
    julio 12, 2012 en 9:13 pm | #110

    hola mi nombre es liliana mi esposo tubo un accidente de trabajo el sufrio una caida de una escalera y por consecuencia tubo fractura de calcaneus y le hicieron una cirujia ya que los doctores dijeron que el hueso se habia quebrado en varias partes y tiene que estar 3 meses incapasitado o hasta que el doctor diga que esta bien el caso es que la compania donde el trabaja y donde paso el accidente no se ha hecho cargo de nada ni de darle su sueldo ni para gastos de medicinas ni nada y eso qyue cuando paso todo ellos dijeron que se harian cargo de todo pero hasta ahorita nada las consultas son caras los biiles del hospital llegan a casi 20.000 dolares contando los gastos de ambulancia porque el tubo que ser trasladado en una ya que la piel tambien se habia abierto y se desangraba en fin no sabemos que hacer ya que dicha compania dice no tener seguro y que por eso no puede el hacer nada aparte a el lo pusieron como si fuera subcontratista pero a el le pagan por hora y tiene comprobantes el ha tratado de hablar con ellos para que le ayuden pues tenemos demasiadas deudas incluso no tenemos ni para pagar la renta y por eso fue a buscarlos y ellos dijeron que no tenian dinero y que si queria demandar ni lo hiciera porque iva a perder y no le darian nada y que mejor se fuera para mexico ya que ellos dicen que la compania no tiene la culpa de que se aya caido, que podemos hacer estamos desesperados yo cuido unos ninos pero no es suficiente para tanto gasto y no puedo ir a trabajar fuera de mi casa tengo 6 ninos y dependiamos totalmente de el y el motivo de no trabajar fuera de mi casa es porque tengo una nina con deprecin que tengo que vijilar constantemente el nino mas chico tiene 2 anos y para dejarlos con mi esposo pues el no puede ya que le dijeron que tiene que tener absoluto reposo que es lo que podriamos hacer habia alguna posibilidad de que la compania pudiera ayudarlo ho no nesesitamos saber ya que mucha gente le dice que busque un abogado pero la verdad no sabemos si pudiramos ganar algo ya que la compania dijo lo contrario que no ivamos a ganar algo gracias y porfavor contestenme ya que estamos desesperados ho el accidente paso hace tres semanas

    • julio 13, 2012 en 8:54 am | #111

      Liliana, lamentamos mucha la situación por la que estáis pasando tu y tu familia pero desgraciadamente nosotros sólo trabajamos en España y por tu comentario veo que resides en otro país distinto. Si te sirve de algo te comentamos como serían las cosas acá. Lo primero que habría que hacer es a través de un abogado intentar que el accidente sea considerado como laboral, posiblemente se necesiten testificaciones de compañeros. Si no tienes recursos para un abogado mira a ver que instituciones hay en tu país que defiendan losd erechos de los trabajadores como los sindicatos. En España otra opcíón sería denunciar a Inspección de Trabajo, quienes envían un inspector a la empresa a ionvestigar si se ha producido el accidente en las instalaciones de la empresa.

      Ese debe ser el primer paso, una vez sea reconocido como accidente laboral, se reclamará a la empresa y a sus seguro si lo hubiera, los gastos médicos y la indemnización que le corresponda.

      Sentimos no poder ayudarte más, buena suerte

  56. CARLOS
    julio 3, 2012 en 9:28 pm | #112

    HOLA BUENA YO SOY CARLOS QUERIA SABER SI ALGUIEN ME PUEDE ACESORAR TUBE UN ACCIDENTE EN MI TRABAJO, SOY PINTO Y ESTABA LIMPIANDO LA PUNTA DE LA MAQUINA QUE PINTA A MUCHA PRECION Y SIN QUERER LA APRETE Y ME ENTRO PINTURA EN EL DEDO INDICE DE LA MANO IZQUIERDA.
    ESO FUE UN DIA MARTES DESPUES NO AGUANTABA EL DOLOR Y ME FUI AL CENTRO DE SALUD Y ME DIERON CALMANTES Y ME DIJO QUE ME FUERA MAÑANA AL HOSPITAL(MIERCOLES), EN TONCES FUI Y ME ISIERON UNA PLACA Y SE VEIA CLARO LA PINTURA EN EL DEDO QUE LLEGABA A LA SEGUNDA FARANGE Y TENIA LA PUNTA QUEBRADA Y DEL HOSPITAL ME MANDARON A LA MUTUA (MAC) ME LLENO DE REMEDIOS Y ME MANDO A CASA Y ME DIJO QUE VOLVIERA EL VIERNES.
    CUANDO FUI EL VIERNES LA INFECCION LLEGABA A LA MITAD DEL DEDO Y ENTONCES ME MANDO AL HOSPITAL .
    ESTUVE 13 DIAS INTERNADO PORQUE LA INFECCION ERA MUCHA Y TENIAN QUE SACAR LA PINTURA ,ENTRE A QUIROFANO 3 VECES Y AL FINAL PERDI LA PUNTA DEL DEDO Y TENGO 20 PUNTOS PORQUE PUBIERON QUE ABRIR TODO EL DEDO A LO LARGO.
    MI PREGUNTA ES PUEDO PEDIR INDEMNIZACION A LA MUTUA YA QUE SI ELLOS ME UBIERAN MANDADO ESE DIA NO UBIERA PERDIDO LA PUNTA DEL DEDO. PERO NO QUIERO DENUNCIAR A MI JEFE POR QUE SOMO 2 EL Y YO Y TENEMOS ECHOS TODOS LOS CURSOS DE RIESGO LABORAL . YO SOLO QUIERO SABER SI PUEDO DEMANDAR A MAC Y SI VALE LA PENA TODAVIA NO SE SI VOY A PODER MOVER BIEN EL DEDO PORQUE RECIEN ACE 4 DIAS QUE ME QUITARON LOS PUNTOS Y AHUN NO EMPEZE A REABILITAR .
    SI ME PUEDEN CONTESTAR URGENTE SE LO AGRADESCO APARTE NO TENGO ABOGADO Y ESTOY BUSCANDO EL QUE MAS ME CONVENGA GRACIAS CHAU.

    • julio 4, 2012 en 8:58 am | #113

      Carlos, no vemos muchas posibilidades a una denuncia por negligencia a la mutua… Además la indemnización que te darían sería menor que lo que te pueda cobrar un perito médico especialista en negligencias médicas que te haga un informe pericial y asista a juicio con el abogado que es la forma habitual de hacerlo… Y a parte habría que ver si se considera eso una negligencia… porque se tendría que demostrar que si hubieran actuado de otra forma no tendrían que haber abierto el dedo…

      • CARLOS
        julio 19, 2012 en 3:06 pm | #114

        hola soy devuelta me dijeron que me tienen que dar una paga por la amputacion y porque no lo puedo mover bien el dedo pero a quien se la tengo que reclamar y si voy a necesitar un abogado para reclamar la indemnizacion.
        necesito que me asesore que posibilidades tengo de cobrar una paga o indemnizacion y con respecto a mac no quiero acer una demanda por mala praxi sino por leciones permanentes ya se que es muy dificil demostrar que fue culpa de ellos.

  57. Alfonso
    junio 21, 2012 en 5:57 pm | #115

    Hola buenas,hace 2 dias tuve un accidente en el trabajo y según el informe medico he perdido el 40%de la primera falange del dedo corazon(especifico lo del dedo por que por lo visto cada dedo tiene un precio)se que no es mucho e incluso me saldrá algo de uña me an dicho,pero dado que las maquina donde me pille es una prensa pequeña y se debería accionarse con dos botones para evitar accidentes y no con una palanca dejando una mano libre,resumiendo que fue un despiste pero la maquina no estaba adecuada y querría saber si tengo derecho a alguna indemnización habiendo perdido solo la punta del dedo,habría que denunciar y todo ese rollo imagino y si no fuera así cuanto me pagarían por dia por una baja de este tipo?muchas gracias

    • junio 22, 2012 en 12:54 pm | #116

      Alfonso, entendemos perefectamente que lo que quieres saber realmente es si te merece la pena meterte en el jaleo de denunciar a la empresa… Pues te comentamos que la indemnización por un perjuicio estético como este no pasará de los 5000 euros por lo que relamente no creemos que te merezca la pena denunciar a tu empresa que no le va a sentar nada bien por una cantidad tan pequeña… bueno pequeña comparado con las indemnaciones que se suelen conseguir por accidentes de trabajo que suelen ser desgraciadamente más graves…

  58. MEHDI
    junio 15, 2012 en 7:48 pm | #117

    hola buenas .mi padre trabajaba en una empresa de electrecidad i no estaba dado de alta pero el jefe le dijo que si esta en alta hasta el dia del acsidente callo de una escalera de 3 metros i se le iso el pirone papiya ahora tiene cojera una placa i 3 tornillos en el pie i no puede trabajar i lleva 6 años esperando para cobrar pero cada ves le dice la abogada que pronto se aregla todo .. pero nada que podemos hacer o donde podemos reclamar o cambiar de abogada? porfavor nesecitamos ayuda gracias

    • junio 18, 2012 en 8:20 am | #118

      Mehdi, sinceramente no podemos juzgar la labor de tu abogada sin tener otros datos sobre la mesa. Has de saber que este tipo de reclamaciones se demoran much, aunque 6 años nos parece exagerado. Debes saber también que en cualquier momento te puedes cambiar de abogado pero claro, debes pagar al otro abogado todo el trabajo que haya realizado por lo que en muchas ocasiones no te compensa hacerlo.

      Sabes de todas formas si la empresa tenía seguro? Sigue la empresa todavía en activo?

  59. juan ignacio
    junio 10, 2012 en 7:46 am | #119

    juan ignacio :
    hola.buenas noches..ya habia dejado comentario.pero veo que me lo borraron o no se que paso..
    en 2008 tuve un accidente laboral que paso a explicar a continuacion..
    estaba en mi trabajo, cuando mi jefe me pide que entre unos troncos de afuera al patio de la casa (ese no es mi trabajo).. me puse a transportarlos cuando en un momento tropiezo y uno de ellos cae en mi cara..fracturandome la nariz.. el nunca se hizo cargo de mi. ni del dinero para la operacion..hasta hoy en dia sigo trabajando con el…4 años ya van..y todavia estoy en negro, pese a que varias veces le pedi que me balnqueara..puedo hacer algo todavia? o ya perdi la posibilidad de indemnizacion?
    muchas gracias.y espero q me puedan ayudar..

    • junio 11, 2012 en 8:53 am | #120

      Juan Ignacio, ya se te ha pasado el plazo para reclamar una indemnización. De cualquier forma no hubiera sido fácil reclamarle una indemnizaciçon, sobre todo siendo el accidente un tropiezo fortuito…

      • juan ignacio
        junio 14, 2012 en 2:48 am | #121

        accidente fortuito es el de la mayoria.dado que por ejemplo ninguna maquina cobra vida para amputar las extremidades de una persona..se debe a la mala maniobra de la misma.gracias!

  60. diego alejandro pava cano
    abril 19, 2012 en 10:18 pm | #122

    buenas hace 1 mes tuve 1 accidente en la empresa que trabajaba y perdi la primera falange del dedo indice y la primer falange del dedo del medio. apenas trabaje 3 meses en esa mmaquina y no recibi capacitacion alguna antes de comenzar a trabajar y la maquina tenia fallas mecanicas
    quisiera saber a que tengo derecho ya que este accidente me cerro las puertas de una carrera profesional en la policia y quiero saber si me deben recono0cer buena plata por esto ya que la maquina trabajaba con sensores los cuales fallan todos los dias..

    • junio 11, 2012 en 8:56 am | #123

      Diego si que podríamos reclamar una indmenización para ti porque claramente ha habido omisión de medidas de seguridad tanto por la falta de formación como por las medidas de seguridad de la máquina . La indemnización se moverá entre los 10.000 -20.000 euros así que no lo dudes y llámanos al 914351078 y te reclamaremos esa indmenización…

  61. enero 11, 2012 en 12:02 am | #124

    es el año 2011 julio gracias

    • febrero 6, 2012 en 3:38 pm | #125

      William, si han multado a la empresa por omisión de medidas de seguridad puedes reclamar a la empresa una indemnización. Podemos denunciar y conseguir que te valore un médico forense del juzgado y no hace falta que te gastes dinero en una pericial médica. LLámanos y te asesoraremos con más profundidad en el 914351078 o 934147320

  62. enero 11, 2012 en 12:01 am | #126

    buenas tardes. el 1° de julio del 2001 tube una quemadura electrica profunda de III grado en la mano derecha y otra en el dedo pulgar derecho de II grado la cirujia corrio la empresa y dos meses de tratamiento pero el resto hasta el momento nada a veces por la noche me duele constante menete la mano y la empresa no se hace cargo nada ya le an puesto 4 multas por falta de pruebas ahora se me hace dificil encontrar una cotizacion de salud por el accidente ke me pidio una abogada en el ministerio de trabajo como puedo hacer ..
    megustaria ke me ayuden

    • febrero 6, 2012 en 3:42 pm | #127

      William está clarísimo que tienes derecho a una indemnización, pero no se lo que significa lo que te ha dicho esa abogado… supongo que no sabrá que esto es tan sencillo como presentar una denuncia por vía penal a la empresa para que te vea un forense y valore las lesiones y marque la indemnziación que te tiene que pagar su empresa y tu aseguradora.

  63. Juan
    noviembre 24, 2011 en 1:40 pm | #128

    Hola, mi padre murió de un infarto cuando volvia del trabajo, concretamente de darle órdenas para las tareas del próximo día. Iba conduciendo por lo que el coche volcó. De esto hizo un año en septiembre y el empresario dice que no es culpa suya. Mi madre sólo tiene la pensión de viudedad. Era trabajador eventual del campo. ¿Tengo derecho a una indemnización? ¿Qué orden jurisdiccional es el competente? ¿Ha prescrito el plazo?

    Gracias.

    • noviembre 28, 2011 en 3:47 pm | #129

      Juan, en principio no existe ninguna omisión de medidas de seguridad por lo que no se le puede reclamar a la empresa como responsabilidad civil. Sin embargo si podría tener derecho a una indemnización por el convenio colectivo que regule su profesión. La cantidad sería la que refleje el convenio.
      Necesitaríamos para poder asesorarte con profundidad que nos dijeras tanto el convenio colectivo que regulaba su profesión (que vendría en el contrato) como el lugar del accidente ya que cada comunidad autónoma es diferente…

  64. nacho
    octubre 12, 2011 en 8:16 pm | #130

    he tenido un accidente de trabajo con amputacion del dedo indice de la mano izquierda,con posible amputacion del dedo pulgar y graves secuelas en la mano me gustaria saber que pasos debo seguir .indemnizacion ,incapacidad……

    • octubre 13, 2011 en 9:23 am | #131

      Nacho, vamos a empezar a asesorarte con el tema de la incapcidad permanente. Por experiencia sabemos que el dedo índice y el pulgar son los que hacen el juego de pinza y las limitaciones de movimiento, y especialmente amputaciones suelen derivar en la incapacidad permanente total para la mayoría de las profesiones que requieran algún tipo de trabajo manual. Si este es tu caso cuando se produzca la estabiliación de las lesiones la mutua laboral te propondra para que pases un tribunal médico y este determinará tu grado de incapacidad. En este aspecto te tenemos que avisar que son malos momentos para la seguridad social en el tema de liquidez y nos estamos encontrando con un número creciente de trabajadores a los que les es denegada la incapacidad cuando es obvio que la merecen. Recuerda que en este tema hay que actuar con rápidez porque sólo tenemos 30 días para recurrir esa resolución. Puedes conseguir más información en nuestra página especializada en incapacidades permanentes .

      En lo que respecta a la indemnización, necesitamos saber como se produjo tu accidente, si la maquinaria que usabas cumplía con la normativa vigente, si has recibido formación en prevención de riesgos laborales y en definitiva intentar demostrar que el accidente no ha sido por negligencia tuya sino por una omisión de medidas de seguridad. Si somos capaces de demostrar esto podremos reclamar una indemnización por accidente de trabajo a tu empresa y a sus aseguradora. La cantidad sería bastante elevada, posiblemente si te dieran la incapaciad permanente podría ser una cantidad superior a los 100.000 euros, especialmente si tu edad no es demasiado avanzada.
      Ponte en contacto con nosotros y te asesoraremos con mayor profundidad acerca de esto y de otras posibles indemnizaciones a las que también podr´´ias llegar a tener derecho como por ejemplo la que establecezca el convenio colectivo que regula tu profesión como indemnización por incapacidad permanente total

  65. jose antonio
    octubre 6, 2011 en 9:14 am | #132

    Muy buenos dias. El pasado 4 de febrero de 2011 mientras trabajava en mi empresa, un camion dando marcha atras me atropello, lesiones cabeza dormida desde ese mismo dia has el dia de hoy y rotura de acromion y biceps destrozado ( no se pueden coser los musculos) me an estado dando rehabilitacion durante al menos 5 meses sin mejoria ninguna, de echo que ya an dejado de darme rehabilitacion. el pasado lunes acudo a mi mutua para una citacion y me dicen que el proximo lunes me darn el alta, yo trabajo en la recogida de basura y mi trabajo es estar 8 horas subiendome y bajandome a un camion, yo he perdido toda la fuerza y masa muscular del brazo derecho, todo se me cae de las manos, tengo derecho a una indemnizacion por parte del seguro del camion y de la empresa? o tengo que conformarme con volver a trabajar en algo que para mi es imposible por la perdida de movilidad en el miembro derecho?

  66. Angel
    octubre 3, 2011 en 7:52 pm | #133

    Buenas tardes, tuve un accidente in itinere, al año me declaran ena ILPT del 75 %. Me dieron 36 meses de provisoriedad. Al dia de hoy se estan por cumplir los 36 meses, por lo tanto se aproxima la junta medica para establecer la incapacidad definitiva. En 2009 se modificaron los adicionales a las indeminizaciones como asi tambien las indemnizaciones no tienen techo. Por lo tanto quisera saber si esos incrementos me corresponden a pesar de que mi accidente fue en 2007 y en 2008 se me declaro la LPT?

    • octubre 7, 2011 en 8:31 am | #134

      Angel disculpenos pero no entendemos exactamente su consulta, por los términos que usa supongo que nos escribe desde fuera de España y por eso supongo que las nomenclaturas son distintas y por eso no conseguimos entenderle. Si es así sentimos mucho no poder ayudarle y kle deseamos mucha suerte. Si el accidente de trabajo ocurrió en España, llámenos e intenbtaremos asesorarle telefónicamente….

  67. fernando
    septiembre 28, 2011 en 10:32 am | #135

    Hola, en el 2007 mientras trabajaba en la empresa transportando una caja con materiales y componentes electricos tropece y al caer la caja, me aplastó la mano derecha. Según la mutua era un esguince y a los pocos dias me dieron el alta. Pero como los dolores persistian acudi al medico de cabecera y me mandó al traumatologo, que determinó que tenía fractura de escafoide con necrosis. Por ignorancia no presente denuncia en la inspección de trabajo y ahora me han reconocido una permanente total para la profesión habitual tras sufrir sucesivas operaciones, pero no estoy conforme ya que fue por accidente no por enfermedad, ¿que puededo hacer?

    • septiembre 28, 2011 en 2:51 pm | #136

      Fernado, desgraciadamente ya no se puede hacer nada, pero si tenías suficientes años cotizados en principio no debería haber ninguna diferencia salvo por el seguro obligatorio de convenio, es decir el seguro que se negocia en los convenios colectivos que establecen una indemnización cuando se obtiene una incapacidad por un accidente de trabajo…

  68. Gilberto Delgado Reyes
    septiembre 12, 2011 en 5:13 pm | #137

    El 19 de Febrero del 2010 Mientra estaba en mi trabajo tuve una Caída.
    Y ya asen casi dos Años que estoy en tratamiento medico en la Compañía
    Donde me han realizados varios estudios y me dice que tengo un problema en mi espalda
    una L4 L5 Y ahora la Dra. que me esta atendiendo me dice que debo ponerme una injecion para el dolor , ya que me dan fuertes dolores y se me están adormeciendo las piernas ,
    yo tengo 4.3 meses en el trabajo al días de hoy, dígame que debo hacer , yo tengo en casa mi récord Medico .

    • septiembre 13, 2011 en 1:27 pm | #138

      Gilberto, creo que necesitas asesoramiento en dos temas indemnización por accidente de trabajo e incapacidad permanente total para tu profesión.
      Para saber si tienes derecho a una indemnización por accidente de trabajo necesitamos saber como se produjo la caida, si crees que se tomaron todas las medidas de prevención de riesgos laborales necesesarias, si hubo inspeción de trabajo y acta de infracción…

      En cuanto al tema de la incapacidad, como es un accidente de trabajo, en caso de que tus secuelas te impidan realizar tu trabajo da igual el número de años que lleves cotizados, podremos reclamar una pensión del 55 al 75% de tu salario en función de tu edad. Para nosotros es fácil determinar si vas a tener una incapacidad o no, simplemente necesitamos que nuestro servicio médico estudio tus informes médicos. Desgraciadamente, aunque realmente tus lesiones te incapaciten para desarrollar tu trabajo, casi siempre sule ser necesario la vía juduicial para que te reconozcan tus derechos, ya que la valoración de l a mutua y de la seguridad social a veces se ven influenciados por otros intereses…

      Consulta gratuitamente con nosotros y te asesoraremos sin compromiso alguno….

  69. carmen eugenia alfonso
    septiembre 7, 2011 en 3:08 pm | #139

    Buenos dias
    el dia 21 de octubre del 2010 tuve un accidente de trabajo en la oficina ,me cahi me facture la roturla de la rodilla izquierda estuve incapacitada hasta el 3 de enero del 2011,llegue de nuevo a trabajar en donde debo permanecer 5 horas de pie ,lo cual me termina la rodilla inflamada y con mucho dolor,he realizado el equivalente de 50 terapias lo cual no me han servido de nada,en asistido por lo menos 6 a 7 veces dond ele optopedista,en dos ocasiones donde la fisiatra,otras donde le medico general y hoy que solicito de nuevo cita con el otorpresdita me infoman que el medico laboral dio por terminado mi proceso ,pregunto a que tengo derecho si me cuasta mucho trabajo subir y bajar escaleras y la rodilla me duele mucho me gustaria que me respondan a mi correo personal xxxxxxxxxxxxxxxxxx

    • septiembre 7, 2011 en 3:52 pm | #140

      Carmen, por lo que cuentas hay que valorar si las secuelas derivadas de ese accidente de trabajo a día de hoy te impiden realizar algunas tareas de tu profesión y entonces solicitar una incapacidad parcial y conseguir así una indemnización de 24 mensualidades. O incluso, si la cosa fuera más grave, solicitar una incapacidad permanente total y obtener una pensión del 55% al 75% de tu salario…

      En cuanto al accidente de trabajo, sólo podrías reclamar una indemnización si en el accidente hubo algún tipo de omisión de medidas de seguridad…

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